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| Gamme : D-Incendie et Organisation des secours |
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| S.S.I.A.P. 2 |
| Tarification |
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| Durée |
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10 jours / 80 heures |
| Effectif |
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Pour plus d'information contacter :
Sim Létard
01.49.03.76.70 |
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Référence : Arrêté du 2 mai 2005 modifié par arrêté 22 décémbre 2008 relatif aux missions, à l'emploi et à la qualification du personnel permanent des services de sécurité incendie des ERP et IGH |
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| Programme |
1 : ROLE ET MISSION DU CHEF D’EQUIPE (40H00)
Séquence 1 : Gestion de l’équipe de sécurité 04H00
Séquence 2 : Management de l’équipe de sécurité 02H00
Séquence 3 : Organiser une séance de formation 12H00
Séquence 4 : Gestion des conflits 04H00
Séquence 5 : Evaluation de l’équipe 2H
Séquence 6 : Information de la hiérarchie 4H
Séquence 7 : Application des consignes de sécurité 4H
Séquence 8: Gérer les incidents techniques 4H
Séquence 9 : Délivrance du permis de feu 2H
2 : MANIPULATION DU SYSTEME DE SECURITE INCENDIE (10h00)
Séquence 1 : Système de détection incendie 4H
Séquence 2 : Le système de mise en sécurité incendie 4H
Séquence 3 : Installation fixe d’extinction automatique 2H
3 : HYGIENE ET SECURITE DU TRAVAIL EN MATIERE DE SECURITE INCENDIE (06h00)
Séquence 1 : Réglementation code du travail 4H
Séquence 2: Commission de sécurité accessibilité 2H
4 : CHEF DU POSTE CENTRAL DE SECURITE EN SITUATION DE CRISE (16h00)
Séquence 1 : Gestion du poste central de sécurité 10H
Séquence 2 : Conseils techniques aux services de secours 6H
UN PROGRAMME DETAILLE EST DISPONIBLE - VEUILLEZ CONTACTER LE SERVICE FORMATION AU 01 49 03 76 70 |
| Les objectifs du stage |
Le diplôme de chef d’équipe de service de sécurité incendie sanctionne l’acquisition des savoir faire nécessaires pour assurer les missions suivantes :
* Le respect de l’hygiène et de la sécurité du travail en matière de sécurité incendie
* Le management de l’équipe de sécurité
* La formation du personnel en matière de sécurité contre l’incendie
* La prévision technique encadrée par les règlements de sécurité (lecture et manipulation des tableaux de signalisation, délivrance des permis feux…)
* L’entretien élémentaire des moyens concourant à la sécurité incendie
* L’assistance à personnes au sein des établissements où ils exercent
* La direction du poste de sécurité lors des sinistres |
| Evaluation |
EVALUATION CERTIFICATION Epreuve écrite : QCM de 20 questions (durée 30 mn) Note de 12/20
Epreuve orale : Animation d’une séquence pédagogique Evaluation APTE/INAPTE
Epreuve pratique : Gestion d’un PC en situation de crise Evaluation APTE/INAPTE
Le candidat passe toutes les épreuves quel que soit le résultat obtenu à une épreuve.
Le candidat conserve la jouissance de chaque épreuve validée seule, pendant un an. Pendant cette période, il peut repasser que la ou les épreuve(s) auxquelles il à échoué sans suivre de nouveau la formation.
Après cette période le candidat doit suivre une formation complète avant de se représenter à un examen |
| Participants |
| personnel permanent des services de sécurité incendie des établissements |
| Pré-requis |
- Etre titulaire du SSIAP 1
- Avoir exercé l’emploi d’agent de service de sécurité incendie pendant 1607 heures durant les 24 derniers mois. (attestation de l’employeur ou présentation du contrat de travail)
- Etre titulaire d’une des attestations de secourisme suivantes :
* AFPS ou PSC1 de moins de deux ans.
* SST ou PSE 1 en cours de validité.
* Etre apte médicalement aux vues d’un certificat conforme à l’annexe VII de l’arrêté de référence datant de moins de trois mois.
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